Miért fontos a munkáltatói márkaépítés? Miért fektessünk energiát az employer brandingbe? Tóth Nagy Péter, a Hive Creative Kft. ügyvezető igazgatója az elmúlt évek Employer Branding esettanulmányaiból válogatva négy olyat emel ki, amelyek minden vállalati szakembernek tanulságul szolgálhatnak. Egy kis ízelítő ide kattintva érhető el, a teljes cikk pedig az Üzlet és Pszichológia magazinban olvasható.
Összefogásra van szükség az építőiparban, különben keresztet vethetnek a munkaerőre – hrpwr.hu
“Az építőipar teljesítménye szünet nélkül erősödik, egyre nőnek a kivitelezés költségei, ám a szektor dolgozóinak bejelentett bére csaknem negyedével a nemzetgazdasági átlag alatt marad. A
